Já estão disponíveis as listas de convocados para o Teste de Aptidão Física (TAF) e para a Avaliação de Títulos do processo seletivo para a formação de cadastro de reserva para soldado BM de segunda classe (auxiliar de bombeiro) e soldado BM de saúde de segunda classe (técnico de enfermagem) do Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT).
As listas saíram a partir da divulgação do resultado final das provas objetivas, que levou 2.105 candidatos para a etapa seguinte do seletivo – clique aqui para consultar o resultado. No total, o certame recebeu 7.008 inscrições.
Os candidatos devem acessar o site da Selecon, organizadora do certame, para consultar os locais de prova e verificar o cartão de convocação – clique aqui para conferir o local da prova.
Como os exames ocorrerão em diversas cidades do Estado, os candidatos devem estar atentos ao local, data e horário de início da prova.
Teste de Aptidão Física
A etapa do Teste de Aptidão Física avaliará os candidatos com base em quatro critérios – resistência aeróbica, força dos membros superiores, natação e resistência abdominal.
Para os candidatos ao cargo de auxiliar de bombeiro, a pontuação será somada, com valores de 1 a 5 pontos para cada teste. Para aprovação, é necessário atingir pelo menos seis pontos no total e obter, no mínimo, um ponto em cada teste. Aqueles que não atingirem os critérios mínimos exigidos serão desclassificados.
Já para os candidatos ao cargo de técnico de enfermagem, o resultado será descrito apenas como “apto” ou “inapto”, sem atribuição de pontuação específica.
Próximas etapas
Após o TAF, os candidatos passarão pela Avaliação de Títulos, que é uma fase eliminatória e classificatória que levará em conta as qualificações e experiências profissionais declaradas pelos participantes.
Em seguida, o processo seletivo segue com a Avaliação Psicológica, Investigação Social, Exames Médico-Odontológicos e o Curso Básico de Soldado Temporário (CBSdT).
A fase final será o chamamento dos candidatos aprovados para o Curso Básico de Soldado Temporário, com data prevista para 11 de abril de 2025. O início do curso está agendado para 14 de abril, e terá duração de cerca de 60 dias.
Após serem incorporados à tropa, os novos bombeiros temporários receberão uma remuneração inicial de R$ 3.436,25, podendo atingir até R$ 4.708,61, além de um auxílio-alimentação de R$ 486,14.
A jornada de trabalho seguirá a escala dos militares estaduais, podendo ser em regime de turno para serviço operacional ou expediente diário em serviço administrativo. Os contratos temporários terão duração de até oito anos.
Vagas disponíveis
No total, as vagas do seletivo estão disponíveis para os 32 municípios onde já existem Unidades de Bombeiro Militar ou onde estão previstas as implantações dessas unidades. São eles: Água Boa, Alta Floresta, Alto Araguaia, Barra do Garças, Cáceres, Campo Novo do Parecis, Campo Verde, Canarana, Chapada dos Guimarães, Colíder, Comodoro, Confresa, Cuiabá, Diamantino, Guarantã do Norte, Jaciara, Juara, Juína, Poconé, Lucas do Rio Verde, Nova Mutum, Nova Xavantina, Pontes e Lacerda, Primavera do Leste, Querência, Rondonópolis, Santo Antônio de Leverger, Sinop, Sorriso, Tangará da Serra, Tapurah e Várzea Grande.
Confira as provas e os gabaritos aqui.
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